Text copied to clipboard!
Názov
Text copied to clipboard!Koordinátor personálu
Opis
Text copied to clipboard!
Hľadáme Koordinátora personálu, ktorý bude zodpovedný za efektívne plánovanie a koordináciu personálnych potrieb našej organizácie. Táto pozícia je kľúčová pre zabezpečenie, že máme dostatok kvalifikovaných pracovníkov na pokrytie všetkých prevádzkových potrieb. Koordinátor personálu bude úzko spolupracovať s manažérmi jednotlivých oddelení, aby pochopil ich personálne požiadavky a zabezpečil, že sú splnené včas a efektívne. Medzi hlavné úlohy patrí vytváranie a udržiavanie rozvrhov, riešenie nečakaných zmien v personálnom obsadení a komunikácia s externými agentúrami pre dočasné zamestnávanie. Ideálny kandidát by mal mať vynikajúce organizačné schopnosti, schopnosť riešiť problémy a silné komunikačné zručnosti. Skúsenosti v oblasti riadenia ľudských zdrojov alebo podobnej pozícii sú výhodou. Ak ste dynamická osoba, ktorá sa nebojí výziev a má záujem o prácu v rýchlo sa meniacom prostredí, radi vás privítame v našom tíme.
Zodpovednosti
Text copied to clipboard!- Plánovanie a koordinácia personálnych rozvrhov.
- Komunikácia s manažérmi oddelení o personálnych potrebách.
- Riešenie nečakaných zmien v personálnom obsadení.
- Spolupráca s externými agentúrami pre dočasné zamestnávanie.
- Udržiavanie aktuálnych záznamov o personálnych rozvrhoch.
- Zabezpečenie dostatočného počtu kvalifikovaných pracovníkov.
- Podpora pri nábore nových zamestnancov.
- Monitorovanie a analýza personálnych trendov.
Požiadavky
Text copied to clipboard!- Skúsenosti v oblasti riadenia ľudských zdrojov.
- Vynikajúce organizačné schopnosti.
- Schopnosť riešiť problémy efektívne.
- Silné komunikačné zručnosti.
- Schopnosť pracovať v rýchlo sa meniacom prostredí.
- Znalosť práce s počítačom a softvérom pre riadenie personálu.
- Schopnosť pracovať samostatne aj v tíme.
- Flexibilita a prispôsobivosť.
Potenciálne otázky na pohovor
Text copied to clipboard!- Aké máte skúsenosti s plánovaním personálnych rozvrhov?
- Ako by ste riešili nečakané zmeny v personálnom obsadení?
- Aké softvérové nástroje používate na riadenie personálu?
- Ako by ste opísali svoj prístup k riešeniu problémov?
- Ako zvládate prácu pod tlakom?
